Você cuida da saúde dos seus funcionários?

Por Phelipe Spielmann

Empresas inovadoras como o Google, Apple, Volvo e outras tantas se destacam por vários fatores. Um deles é a preocupação com a qualidade de vida dos seus funcionários, seja com horários flexíveis, prêmios, viagens, etc.

Na prática, são programas motivacionais. Mas e a saúde física?

Esse é um grande desafio. Muitas empresas têm investido em programas de qualidade de vida, mas (boa parte) esquece de incluir nesse roteiro a prevenção ao estresse, insônia, má digestão, tabagismo e uma infinidade de itens que, apesar de não serem visíveis, prejudicam a produtividade do indivíduo e, no fim, nos resultados da empresa.

Na última década o custo com assistência médica subiu, em média, 143%. E nas corporações, esse é o 2º item no ranking de despesas, consumindo até 10% da folha de pagamento.

Hoje a maior atenção, por parte dos planos de saúde, é para as doenças crônicas, que representam 15% dos pacientes, sendo que a maioria, 85%, é saudável e maltratada.

Por isso, é preciso mudar a mentalidade que temos em relação à gestão da saúde. Essa atitude é uma mudança de paradigma, porque tem como foco incentivar as pessoas a darem mais valor à saúde e ao bem estar, conseguindo assim, melhor qualidade de vida.

E nessa empreitada a tecnologia é uma forte aliada das empresas ao adotar para os funcionários uma ferramenta que permite, por exemplo, lembra-lo quando deve retornar ao médico ou tomar uma vacina, disparar um alarme na hora de tomar o remédio e, por exemplo, enviar lembretes no dia da consulta.

Os gestores inovadores se preocupam com a saúde dos seus colaboradores, que, por sua vez, consideram isso um benefício. Esse fato pode ser constatado em estudos como ‘As Melhores Empresas para Trabalhar’ ou ‘As Melhores Empresas para Começar a Carreira’, onde os próprios funcionários avaliam (anonimamente) as companhias onde trabalham.

Em plena era dos smartphones, dar ao funcionário a oportunidade de fazer a gestão do próprio histórico médico digital em qualquer lugar e a qualquer hora, seja online ou offline, é um enorme benefício.

Por outro lado, para a empresa, esse tipo de ferramenta pode fornecer relatórios gerenciais referentes à saúde da sua base de funcionários. Inclusive com dados estatísticos de quantos colaboradores são fumantes, hipertensos, têm diabete, estão acima do peso ou são cardíacos.

Com esses dados em mãos, as corporações poderão, por exemplo, criar programas para melhorar esse cenário aumentando o nível de saúde, a produtividade e a resiliência dos funcionários.

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Escola de negócios oferece oportunidade de atualização e capacitação aos sábados

 

Curso da escola de negócios que já qualificou cerca de 4.200 profissionais, muitos deles vindos do interior de São Paulo, tem inscrições abertas

 

A Madia Marketing School (MMS) abriu as inscrições para o curso Marketing Pleno, sucesso entre profissionais liberais e aqueles que atuam nas áreas de marketing, comunicação e vendas, entre outras. As aulas acontecem aos sábados, das 8h30 às 13h30, a partir do dia 14 de março.

Com o objetivo de promover a reciclagem, a atualização profissional e a capacitação no desenvolvimento das ferramentas do marketing moderno, ético e de qualidade, o Marketing Pleno propõe uma viagem pela história do tema, discorrendo sobre a evolução do mercado desde as primeiras atividades até o marketing de última geração. Tudo isso, sempre sob a mais atualizada ótica, baseada na Madia Marketing Matrix e seus 12 Ps: Phocus, Positioning, Product, Promotion, Place, Price, People, Providers, Post-Place, Protection, P.E.S.T (ambientes Político/Econômico/Social/Tecnológico) e Percognitiom.

Grandes nomes do mercado, consagrados pela atuação em empresas ou em projetos emblemáticos, integram a lista de professores do curso: Francisco Madia, Tom Coelho, Francisco Alvarez e Juliana Nascimento, entre muitos outros profissionais de destaque no marketing nacional. Além dessa troca de experiências com quem realmente conhece o assunto, os participantes têm a oportunidade de desenvolver um Planejamento Estratégico sob a ótica do mercado, devidamente orientados por um consultor.

Nos últimos anos, quase 50% dos alunos são provenientes no interior de São Paulo, atraídos pela oportunidade de qualificação objetiva e comprovada, em uma escola de negócios absolutamente voltada aos resultados, na prática, com as aulas acontecendo aos sábados.

iNFavela chega como passaporte de entrada das

grandes marcas nas favelas

 

Com um orçamento de 2 milhões de reais previsto para 2015, a iNFavela passa a integrar o Grupo PPG (terceiro maior grupo brasileiro independente e com 100% de capital nacional de comunicação) e chega com o objetivo de aproximar as grandes empresas dos consumidores das favelas e ajudá-las a entender esse mercado fértil e inabitado, através de experiências criativas entre as marcas e o público-alvo. Para isto, a nova agência conta com a qualidade reconhecida da Invent - uma das maiores empresas de live marketing do Brasil - e a ampla experiência nesses territórios da FHolding - mantenedora da Central Única das Favelas (Cufa) com atuação no desenvolvimento econômico e social das comunidades.

 

A iNFavela, que já nasce como a maior agência do ramo, terá presença nas cidades do Rio de Janeiro, São Paulo, Brasília e Salvador, sendo que a sede principal será no Rio, em Madureira. Até o momento, a agência possui 25 funcionários, sendo que 75% destes são pessoas das próprias comunidades onde o empreendimento atuará. Esse, por sinal, foi um dos primeiros passos da iNFavela ao longo do ano de 2014: oferecer treinamento e trabalho aos moradores dessas regiões. Além disso, a agência já iniciou trabalhos para Ambev, Grupo Light e Avante. A meta é trabalhar de forma completa para uma carteira de cinco a sete clientes em 2015.

 

Atualmente, as favelas movimentam cerca de R$ 64,5 bilhões por ano - de acordo com a pesquisa Radiografia das Favelas Brasileiras, do Instituto Data Favela, 2013 -, capital semelhante ao PIB de Paraguai e Bolívia juntos. E é, justamente, neste cenário que a iNFavela vai atuar.  

 

“A proposta é atuar no território de periferias e favelas de todo o Brasil. Vamos fazer com que marcas que não tenham acesso a esses locais passem a ter, de maneira planejada e eficiente. Durante muito tempo chamávamos esses lugares de comunidades carentes, mas de carente eles não têm nada. Esses locais têm uma economia pulsante, que precisa ser estimulada de forma responsável, é claro”, afirma Sandro Ferreira, presidente da Invent e da iNFavela.

 

Para Celso Athayde, fundador da Cufa e presidente da FHolding, a iNFavela chega para solucionar tanto o problema das empresas quanto dos consumidores que moram nas favelas. “Estudamos o comportamento dos moradores das favelas e percebemos que existe uma lacuna grande entre os interesses e as necessidades dessas pessoas e a oferta das grandes empresas. Isso acontece porque até hoje a comunicação voltada a essa população foi muito pouco explorada. Com a iNFavela, vamos aproximar essas empresas deste público e trazer benefícios para os dois lados”, explica Celso Athayde.

Aplicativo que organiza viagens vence a Startup Weekend do ABC

 



Quer viajar no próximo mês ou já na semana que entra e não tem tempo para os preparativos? Digite seu perfil, destino e período em que permanecerá fora, jogue tudo no aplicativo (app) ViagemSobMedida e volte à sua rotina do dia-a-dia. O aplicativo promete organizar e gerenciar tudo o que estiver relacionado ao passeio ou à viagem de negócios, desde reserva de passagens e de hotéis até sugestões de roteiros e compra de ingresso de alguma promoção ou evento no local de destino.

A equipe do ViagemSobMedida foi a grande vencedora da Startup Weekend do ABC, realizada pela primeira vez na região neste final de semana na Universidade Metodista de São Paulo, em São Bernardo do Campo. Ultrapassou outras 59 ideias inscritas no evento que estimula o surgimento de startups (como são chamadas empresas iniciantes de tecnologia), numa maratona que se estendeu por 54 horas seguidas. A segunda colocação ficou com o grupo FacaNaCarreira, que desenvolve treinamento em 30 dias para recolocação profissional, e o terceiro lugar foi da equipe QuickHug, um app que organiza eventos. Houve menção honrosa para o LeagueBrasil, plataforma que faz gestão de campeonatos de games online.

“Foi um momento importante para o Grande ABC a parceria com a Metodista, pois inaugurou uma série que traremos à região de mais três Startups Weekend neste ano. A qualidade dos participantes foi muito boa. Queremos inclusive trazer uma aceleradora de empresas para fazer as ideias decolarem e transformar o ABC em um polo de empreendedorismo digital”, anunciou Luiz Candreva, um dos organizadores do SW, que é promovido pela UP Global e Google Entrepreneurs. No mesmo fim de semana de 30 e 31 de janeiro e 1º de fevereiro último ocorreram oito Startups Weekends em várias partes do mundo.

O Grande ABC atraiu de todo o País 111 participantes e 60 ideias, que se tornaram 15 semifinalistas e, finalmente, três finalistas. Não há prêmios em dinheiro, mas uma série de incentivos para tirar as ideias do papel e viabilizá-las como negócio, entre os quais consultoria administrativa e jurídica, cursos de inglês, bônus para promover a marca nas redes sociais, além de constituírem um banco de projetos à disposição de patrocinadores interessados. “Foi uma experiência gratificante colocar a Universidade Metodista a serviço das habilidades das pessoas, pois é parte da nossa missão educativa incentivar talentos e empreendedorismo”, afirmou o professor do curso de Marketing da Faculdade de Gestão e Serviços (Fages), Laercio Bento, ele próprio um participante com a ideia de app para orientar motoristas nas estradas sobre telefones e serviços úteis no roteiro.

Reduza custos e ganhe eficiência por meio

da gestão de processos

 * Leonel G. Nogueira Jr

Ao contrário do que muitos pensam, gerenciamento de processos é uma metodologia eficaz para ser utilizada em momentos de crise, porque essa é a hora certa para ter certeza de que os processos são eficientes, o que, certamente, resultará em uma melhoria nos custos operacionais.

E isso se aplica em qualquer segmento, seja na indústria, em serviços, logística, etc. Mas o gerenciamento dos processos de negócios em longo prazo exige dedicação do gestor, que terá de estudar, identificar, alterar e monitorar os processos para garantir que funcionem perfeitamente. Só assim entenderá o que pode ser melhorado ao longo do tempo.

Nessa reorganização, o workflow é uma peça-chave porque diminui o tempo de execução de várias tarefas, cria normas internas, procedimentos e, por meio de um sistema eficiente, torna o ambiente corporativo colaborativo.

Assim, será possível compartilhar documentos, imagens e planilhas entre vários departamentos, mas com as devidas autorizações de acesso e edição de conteúdo.

E também automatizar atividades críticas como o processo de validação de venda (com alertas para as pessoas envolvidas), por exemplo. Por meio do workflow é possível ainda programar todas as verificações, incluindo notificações, envio de informações importantes para o andamento da venda e as solicitações de aprovações necessárias para o cumprimento dos prazos.

Dessa maneira, haverá a garantia de que todo o processo foi enviado aos responsáveis e validado. Ao visualizar o workflow, há a possibilidade de verificar se existe algum problema no processo e onde está ocorrendo.

Na prática, isso quer dizer que as pessoas que usavam várias horas diárias fazendo isso, serão direcionadas a outras atividades estratégicas em suas respectivas áreas de negócios. Se o seu ambiente corporativo não é colaborativo, será preciso pedir para a TI as permissões de acesso.

Isso é a profissionalização dos processos, automatização de tarefas e, como consequência, a redução drástica da papelada, com as autorizações feitas diretamente no sistema, e aumento na lucratividade.

É uma nova realidade de colaboração entre departamentos, que poderão consultar as Notas Fiscais no ambiente corporativo e enviar as informações para as áreas/pessoas necessárias para dar fluxo nos processos. Entre outras várias possibilidades.

Melhorar os processos existentes, em vez de criar outros – que podem consumir várias horas e enormes fatias do seu orçamento, é uma decisão estratégica arrojada.

Tenha em mente que workflow é mais do que simplesmente mover as coisas de A para B para C para D, pois permite que as tarefas sejam realizadas em paralelo, economizando tempo e aumentando a produtividade.

* Leonel G. Nogueira Jr é CEO da Global TI

www.globalti.com.br



Amcham divulga datas de missões comerciais para os EUA

Saúde, Agronegócio, TI e Empreendedorismo e Inovação são o foco das programações

 

As missões comerciais da Amcham – Brasil nos Estados Unidos já têm data e setores definidos para 2015. Haverá missões de Empreendedorismo e Inovação (de 21 a 28 de março), Agronegócio (16 a 23 de maio), TI (12 a 19 de setembro) e de Saúde (31 de outubro a 7 de novembro).

Maior câmara americana de comércio fora dos EUA, a Amcham – Brasil tem experiência em realizar missões que gerem negócios e benchmark às empresas participantes. “O objetivo dessa programação é propiciar a troca de tecnologia entre brasileiros e americanos, além da internacionalização de empresas brasileiras que visam o mercado americano”, afirma Camila Moura, gerente de Comércio Exterior da Amcham.

A escolha das temáticas para agenda deste ano ocorre em função de demandas do próprio mercado, uma vez que os quatro setores definidos passam por expansão e ou modernização de suas cadeias. Um exemplo é o de saúde, que voltou ao calendário de missões este ano. A última missão comercial para este setor foi em 2011.

“Há retomada de investimentos nesse setor, que tem sido protagonista de intercâmbio entre o Brasil e os EUA. É um setor que cresce muito e tem demanda por avanços tecnológicos”, comenta.

Roteiro

A primeira missão, de Empreendedorismo e Inovação, vai incluir empresas, instituições de pesquisa e investidores nos estados da Georgia e Massachusetts, e em Nova Iorque. Os participantes terão contato com cases de sucesso em projetos de inovação e marketing.

A missão de Agronegócio passará pelos estados de Iowa, Illinois e Texas. A agenda vai enfatizar projetos sustentáveis, tecnologia e soluções em supply chain.

A de TI vai focar as áreas de cyber security e outras soluções para comércio virtual. O grupo irá a São Francisco, Washington DC e Nova Iorque, onde haverá o Cyber Security Summit USA.

Já a missão de Saúde vai destacar os avanços tecnológicos e as novas soluções, numa agenda voltada para empresas de toda a cadeia, desde laboratórios a fornecedores. O grupo irá passar pelos estados de Minnesota e Texas e por São Francisco.

Podem participar empresas de diferentes portes, de todo o país. Os interessados em saber mais detalhes devem encaminhar mensagens para o endereço missoes@amchambrasil.com.br.

Estudantes lançam o app blooder para

incentivar a doação de sangue

Por meio do grupo de empreendedorismo social do Insper, os alunos da graduação em Administração e Ciências Econômicas tiveram a chance de criar um projeto destinado a ajudar quem precisa da doação de sangue e quem está disposto a doar, mas não sabe como. A Organização Mundial da Saúde (OMS) recomenda que um país tenha como doadores 3% a 5% da população. No Brasil, esse percentual não atinge 2%. Com intuito de reverter este cenário, os estudantes desenvolveram o aplicativo Blooder, que procura facilitar o processo de doação para o usuário e unificar os pedidos de pessoas ou terceiros que necessitam de sangue.

 

Disponível nas plataformas dos sistemas IOS e Android, o Blooder é gratuito e por enquanto, reúne informações dos bancos de sangue das regiões da Grande São Paulo e Rio de Janeiro.

 

Para utilizar o app, o usuário preenche um cadastro por meio do seu perfil no Facebook. Feito isso, o sistema direciona para tela inicial com dois botões: “receber” e “doar”. 

 

No botão “receber”, o usuário pode fazer um pedido de doação, seja para ele ou para um terceiro. Para isso, basta informar o banco de sangue ao qual a doação deve ser dirigida, dados do paciente e contar uma breve história sobre o porquê da necessidade do sangue.

 

Ao clicar em “doar”, abre-se um mapa com a localização atual do usuário e os bancos de sangue mais próximos. Ao selecionar um desses locais o doador tem acesso a um mural, que reúne todas as histórias e informações dos pacientes que necessitam de sangue. O usário pode optar por fazer a doação de reposição para um paciente específico, ou doar genericamente para o banco de sangue.

 

Mais do que um agente catalizador, o Blooder é também um movimento que tem como intuito incentivar a cultura da doação de sangue no país. “Iniciamos esse trabalho focando nos jovens. Queremos tornar a doação de sangue algo “descolado", valorizado socialmente entre os brasileiros”, comenta André Beda, aluno do Insper e um dos fundadores do app. 

 www.blooder.com.br

     

 

     Sage faz parceira com ACSP para oferta gratuita de software de emissão fiscal

Produto será oferecido aos associados da entidade, facilitando a emissão online de notas fiscais

 A Sage, líder em softwares para pequenas e médias empresas, e a Associação Comercial de São Paulo (ACSP) firmaram parceria para oferta aos associados da entidade de um dos novos produtos para emissão online de notas fiscais. Os associados da ACSP, uma das mais tradicionais de São Paulo, poderão utilizar gratuitamente, pelo período de seis meses, o Sage One, voltado às pequenas e médias empresas, que permite a emissão de notas fiscais eletrônicas com armazenamento por tempo ilimitado em nuvem.

“Com o software, os empresários e empreendedores podem direcionar todos os seus esforços para seus negócios, sem se preocupar e gastar tempo com aspectos burocráticos e com armazenamento e quantidade de notas a serem emitidas. O Sage One é parceiro de negócio dos empresários, que podem gerir suas empresas com maior liberdade”, destaca Jorge Santos Carneiro, CEO da Sage no Brasil.

 

Muitas PMEs acreditam que implantar a nota fiscal eletrônica seja um processo difícil ou pouco eficiente, com o uso de softwares do governo, que muitas vezes não atendem às necessidades das empresas. Mas hoje qualquer empresário pode ter acesso à solução da Sage.

 

A Sage é parceira do Google no Sage One, destacando-se no mercado como uma das mais importantes e eficientes soluções na nuvem para emissão fiscal. O software, que permite a emissão de notas de produtos e serviços, já está presente em 11 países e, desde o lançamento em outubro, foi adaptado para a realidade do Brasil.

 

O acordo com a ACSP prevê que, para os integrantes do Clube de Oportunidades da entidade, a utilização poderá ser gratuita por 12 meses. Após esse período, os associados da ACSP pagarão R$ 29 mensalmente pela assinatura do Sage One.

 

O Sage One traz ainda as seguintes vantagens: integração com Google Drive e sistemas de gestão contábil; backups automáticos para manter os arquivos em segurança; suporte técnico especializado sempre que necessário; e possibilidade de compartilhar as notas com o contador via Google Drive, e-mail ou integração com software de gestão.

 

Presidente da Canadá Intercâmbio dá sete dicas para empreender em 2015

 

Rosa Maria Troes começou a empresa do zero em Vancouver e hoje é a principal agência de educação no mercado quando o destino é o Canadá

 



 

A fundadora e presidente da Canadá Intercâmbio, Rosa Maria Troes, dá sete dicas de como ter sucesso na hora de empreender. Rosa começou a agência de intercâmbio do zero quando se mudou para Vancouver, Canadá, e hoje colhe os resultados de um excelente trabalho faturando mais de 4 milhões de reais (dados de 2013) e 15 escritórios entre Canadá, Brasil, México e Japão. Além disso, a empresária foi escolhida como uma das top 100 empreendedoras do Canadá pelo grupo de comunicação PROFIT em 2014, única brasileira a conquistar o título até hoje. Confira as dicas:

 

Ficar atento às necessidades e oportunidades – Encontrar a sua paixão vai ajudar a determinar o negócio e seu sucesso.  Sempre amei a área de educação, marketing e vendas, mas não planejei trabalhar com intercâmbio, apenas fiquei atenta à oportunidade que apareceu. 

 

Escolher bem a sua equipe – O sucesso de uma empresa depende muito de seus colaboradores. Uma equipe diversificada de talentos e pessoas motivadas é o que determina onde a empresa pode chegar. É muito importante construir um time forte com que podemos contar quando não estamos presentes e ter a certeza de que a organização não vai perder o ritmo. Quando vamos contratar um novo colaborador, sempre buscamos pessoas que possuem os mesmos valores e princípios que a empresa. O processo seletivo é o mesmo quando falamos em abertura de novas franquias.

 

Saber escutar  - Precisamos estar preparados para escutar e principalmente com a mente aberta para mudar de opinião, se for preciso. Essa é a melhor forma de aprendermos e nos inspirarmos para coisas novas. 

 

Planejamento – Uma das coisas mais importantes no empreendedorismo é pensar antes de fazer, discutir antes de tomar atitudes e decisões.  Procuramos fazer o planejamento para evitar surpresas. Toda nossa venda é baseada em planejar o intercâmbio do estudante, com um passo a passo que permite que não haja imprevistos ou que evite ao máximo que eles aconteçam. A Canadá Intercâmbio é baseada em organização, planejamento e controle, pois lida com um investimento alto das pessoas, lidando com sonhos de viver e estudar em outro país.

 

Deixe seu ego de lado - A humildade ajuda a manter o ego em um nível equilibrado e adequado. Não precisamos saber de tudo. Ouvir o que os outros tem a dizer e o que eles podem acrescentar às situações é fundamental para atingir resultados positivos.

 

Dedicação e compromisso  – Enquanto buscamos crescer e desenvolver a empresa, é necessário ter dedicação total. Não tem lugar nem hora, feriados ou final de semana, precisamos estar envolvidos e comprometidos com o sucesso do negócio. Além disso, um dos lemas que utilizamos na empresa é cumprir o que prometemos, tanto para os clientes quanto para os colaboradores. Levamos muito a sério nossas promessas. Começar um negócio em Vancouver, em um país estrangeiro, onde os clientes estão longe, foi um desafio que permitiu que conseguíssemos ter um grande diferencial no mercado e vencer pela dedicação, seriedade e compromisso.

 

Ter empatia – Uma das tarefas mais importantes do empresário é circular pelos vários setores da empresa e entender o ponto de vista das pessoas, como também entender as exigências necessárias em cada posição de trabalho e as necessidades do mercado.

Foi demitido? Abrir uma franquia pode ser boa opção

 

Por Germano Leardi Neto

 

Infelizmente, estamos vivendo dias de incerteza. A economia dá fortes sinais de retração e várias empresas, em especial na indústria, já anunciaram demissões em massa. Nessa hora, muitas vezes, o trabalhador se vê com um bom dinheiro nas mãos - fruto de rescisão e fundo de garantia - e sem saber o que fazer para não tomar decisões erradas ou ainda, ver a quantia reduzindo mês a mês sem a aplicação em algo realmente produtivo, que possa gerar frutos.

 

Nesse contexto, as franquias podem ser muito interessantes. Com um investimento inicial que vai de R$ 10 a R$ 300 mil em média, o então desempregado pode se tornar um empreendedor.

 

Logicamente, a decisão envolve muitas questões. É preciso primeiro refletir se você tem perfil para empreender. De modo geral, é preciso disponibilidade para correr riscos, capacidade de gestão e aptidão por liderança, já que provavelmente será necessário coordenar o trabalho de funcionários. Na internet, há vários testes que pode te ajudar a fazer esse exercício de autoconhecimento.

 

Uma vez identificado o potencial, é preciso partir para o estudo de mercado. Alguns preferem se lançar a voos solos e independentes, abrindo negócios que começam do zero. Sem referências, experiência no setor ou qualquer tipo de apoio. O risco é bem alto e, de acordo com dados do SEBRAE, cerca de 27% dessas empresas são fechadas antes mesmo de completar cinco anos de vida. Decepção, arrependimento e prejuízo.

 

Para quem opta pelas franquias, o risco também existe, mas é bem menor. Segundo o mesmo levantamento, a taxa de mortalidade das franquias é de apenas 5%. O que faz a diferença aqui é o suporte dado pelo franqueador, que assim como o franqueado, tem todo o interesse em fazer o negócio dar certo. Ele ajuda na transmissão de conhecimento, padronização de processos, escolha do ponto comercial. Fatores determinantes na linha que separa o sucesso do fracasso.

 

Escolher a franquia ideal é um ponto crucial nesse momento. É preciso buscar uma marca que o investidor se identifique. Engana-se quem pensa que o dono só dá ordens. Normalmente, é a pessoa que mais trabalha e precisa de muito foco e dedicação para que a empresa prospere. Nesse sentido, ficar satisfeito com a rede escolhida é primordial para garantir o empenho necessário para o desenvolvimento do negócio.

 

A grande questão é: como escolher? Segundo dados da ABF - Associação Brasileira de Franchising - são mais de 2.700 redes de franquia disponíveis no Brasil. Imagine escolher uma única opção entre tantas. Para isso, não há milagre. É preciso pesquisar muito, conversar com franqueados antigos da rede e analisar se a área de atuação é promissora.

 

Uma das melhores opções de franquia atualmente são as imobiliárias. Mesmo não tendo nenhum conhecimento na área, o franqueado consegue adquirir rapidamente todo o conhecimento que precisa para captar, vender ou alugar imóveis comerciais ou residenciais. A Paulo Roberto Leardi, por exemplo, oferece aos franqueados uma universidade corporativa, onde o franqueado aprende tudo o que precisa saber para potencializar o seu negócio.

 

Entre as vantagens das franquias imobiliárias estão a flexibilidade de horários para atendimento (não sendo necessário operar à noite, como no caso das franquias de alimentação), baixo investimento inicial, poucos funcionários, espaço pequeno - sem necessidade de área para estoques, por exemplo, e sem perda de produtos devido à prazo de validades.

 

Em suma, se você tiver sido vítima da freada da economia e se encontra numa situação onde não sabe exatamente o que fazer, analise essa possibilidade. A franquia imobiliária pode ser a solução ideal para você.

 

Germano Leardi Neto é diretor de relações institucionais da franqueadora imobiliária Paulo Roberto Leardi.

Aplicação do Design Thinking nas organizações

*Christian Teixeira

“Quando um produto ou serviço é inovador ele causa impacto na vida das pessoas e transforma para sempre a forma de essas pessoas viverem e trabalharem.” – Tennyson Pinheiro
Em um mercado cada vez mais competitivo, que busca por melhores performances e resultados, a inovação se tornou fundamental para o sucesso de serviços, processos e produtos. O uso do design para a criação de soluções tem sido estudado há anos por diversas instituições de pensamento. No entanto, nos últimos anos sua aplicação tem seguido para uma direção inusitada: os negócios.
A origem desta nova aplicação do design e do conceito de Design Thinking está associada à IDEO, empresa americana que desenvolve inovações com base no pensamento de um designer. Podemos descrever este conceito como uma metodologia criativa e prática para resolução de problemas e concepção de projetos.Também podemos descrevê-lo como um processo colaborativo no qual as pessoas são convidadas a trabalhar em conjunto, buscando benefícios proporcionados pelos diferentes pontos de vista e perspectivas.  

O processo do Design Thinking é composto por 5 grandes passos, tem como premissa básica a identificação do real problema com foco no consumidor final e, assim como o PDCA, deve ser repetido quantas vezes forem necessárias até que a solução final seja definida:
Descoberta – Em conjunto, os colaboradores definem quais são suas principais necessidades e identificam os problemas para os quais é preciso buscar soluções;

Interpretação - Procuram-se inspirações, discutem-se ideias e insights até que um ponto de vista seja definido para o desenvolvimento da etapa de ideação;

Ideação - Está aberto o espaço para um brainstorming, buscando-se muitas e diferentes ideias. A ideação também inclui o preparo de um plano mais detalhado, utilizando-se dos conceitos levantados durante as fases anteriores;

Experimentação - Inclui a aplicação de iniciativas e testes que coloquem em prática ao menos parte das conclusões tiradas em fases anteriores;

Evolução – Desenvolve-se o conceito inicial através dos testes realizados e do retorno conseguido através da solução criada. Essa etapa geralmente acontece com a observação da evolução da iniciativa com o passar do tempo. É importante salientar que, para ser posta em prática esta metodologia, são necessárias expertise e competências muito específicas, além da dedicação da equipe – que deve administrar seu tempo entre a rotina diária e o projeto a ser executado, o que ainda dificulta sua condução por parte das empresas.  
O Design Thinking, com sua nova abordagem, é uma poderosa ferramenta que envolve todo o processo de inovação, desde a geração de ideias à inserção junto aos consumidores finais, possui uma visão holística, construtiva e experimental, focada na criação de soluções para necessidades dos consumidores. Suas principais contribuições se devem:

• À maneira como é abordado o problema, através da identificação das questões-chave que conduzirão o processo de criação de oportunidades desejáveis ao consumidor, tecnicamente possíveis e mercadologicamente viáveis;
•  Ao modo que um designer pensa, através da criação de hipóteses e utilização do conhecimento para desenvolver soluções eficazes;
• À busca contínua por soluções específicas e focadas no consumidor;
• À rápida prototipagem e materialização da solução idealizada, de modo a criar diversas oportunidades e selecionar aquela(s) de maior relevância.

 As organizações vêm adotando o Design Thinking em diversos níveis de sua estrutura pelos resultados inovadores, possibilidade de diferenciação de sua marca e agilidade na criação de novos produtos e serviços, uma vez que todo o processo é executado envolvendo diretamente os consumidores.

Prospera Jovem Internacional quer capacitar jovens de baixa renda em universidades do exterior

O projeto conta com parcerias internacionais e busca apoio da iniciativa privada

 

Capacitação, orientação profissional, know how e inclusão social a jovens alunos de baixa renda são os principais objetivos propostos pelo programa “Prospera Jovem Internacional”, idealizado por Marcya Machado, diretora do Movimento Próspera.

O Prospera Jovem Internacional (Prospera International Business) é um programa inédito e exclusivo porque tem como foco a capacitação profissional internacional voltada meramente a alunos de situação econômica menos favorecida que estudam em universidades públicas ou privadas. “Já fizemos alguns contatos e estamos a todo vapor na prospecção de empresas interessadas em investir na capacitação destes jovens de baixa renda. Já contamos com o aval de algumas universidades como a UNIESP. A contrapartida para as empresas que subsidiarem é grande em termos de publicidade e visibilidade”, afirmou Marcya Machado.

Para participar, as universidades e estabelecimentos de ensino devem se inscrever no programa por meio do site www.prosperajovem.com.br. Logo após este procedimento, devem escolher seus melhores alunos e os premiar com uma jornada ao exterior. A princípio, a cidade escolhida foi Orlando, na Florida, Estados Unidos. A duração do curso no exterior é de dez dias com tudo incluso: aulas especializadas em universidades norte-americanas, passagens de ida e volta, traslados, refeições, hotelaria e passeios. 

“O programa oferecerá um intercâmbio intensivo, com palestras e atividades culturais e acadêmicas com parceiros internacionais. Nosso programa vai incluir o jovem de baixa renda que normalmente não conta com estas oportunidades”, declarou a dirigente do programa.

Segundo a Marcya, o jovem, que está na faixa etária dos 18 a 29 anos, é o mais afetado pelo desemprego no Brasil, de acordo com dados do Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada (IPEA). “A falta de capacitação profissional mantém muitos desses jovens fora do mercado de trabalho e grande parte dos jovens não consegue frequentar cursos de capacitação por falta de condições financeiras”, afirmou a diretora.

O objetivo do programa é capacitar 1000 alunos em 2015 nos Estados Unidos, 100 jovens por grupo. Para isso, o Prospera Jovem Internacional mantém uma parceria com o Valencia College, instituição fundada em 1967 e umas das maiores universidades públicas norte-americanas.

O temário das aulas será conduzido pelo Valencia College, com tradução simultânea em português. Entre os temas estão previstas aulas de marketing & comunicação, inovação, empreendedorismo & estratégia de negócios, sustentabilidade, entre outros. O aluno receberá um material da universidade, além de certificado de participação. Serão 40 horas de cursos ao todo, sendo 20 horas na universidade e 20 horas em visitas técnicas.

No entanto, a viagem não contempla apenas os cursos de capacitação e sim, um city tour pela cidade de Orlando e um dia inteiro de diversão na Disney World.

Além do Valencia College, o Prospera Jovem Internacional conta com parceria com empresas como a rede de hotéis Clarion e Sequoia, agência especializada em vistos.

“O programa conta com o apoio institucional do Itamaraty nos Estados Unidos e já firmamos parceria com algumas universidades interessadas em participar do programa. Estamos buscando patrocínios necessários da iniciativa privada para viabilizar o projeto. A previsão é que o programa comece em abril deste ano. Para isso estamos negociando uma parceria com uma grande empresa de aviação”, complementa Marcya Machado.

SaúdeControle anuncia duas funcionalidades

Usuário pode usar em viagens a versão em Inglês e escanear o código de barras dos remédios para armazenar na plataforma

O SaúdeControle, plataforma de arquivamento e gestão do histórico médico digital completo do paciente – www.saudecontrole.com.br , anuncia duas funcionalidades extremamente úteis para seus usuários.

O primeiro recurso é a tradução para o inglês, uma solução para quem viaja ao exterior que, em caso de atendimento médico, será essencial para a comunicação entre o paciente e o profissional de saúde.

Por meio do SaúdeControle o usuário poderá viajar tranqüilo. Basta trocar o idioma para ter em mãos, em qualquer lugar do mundo, suas informações médicas como: medicamentos, vacinas, pressão arterial, cirurgias, AVC, convulsão, aneurisma, dados odontológicos (se tem problema com anestesia, cicatrização, hemorragia, etc), entre outros.

“Isso evitará, por exemplo, má interpretação em um atendimento médico no exterior, onde será preciso apenas mostrar, ou enviar por email, o histórico médico do paciente. Esse recurso é extremamente útil, inclusive para quem fala inglês, porque existem muitas patologias, órgãos e expressões específicas que não são usadas no dia a dia”, Phelipe Spielmann, Fundador e CEO do SaúdeControle.

 

 

A outra novidade é o escaneamento do código de barras dos medicamentos, que facilitará muito a vida dos usuários do SaúdeControle. “Nosso foco é sempre o usuário, por isso estamos adicionando recursos que são fundamentais para que nossos clientes possam fazer toda a gestão do seu histórico médico de forma simples e descomplicada, com tudo na palma da mão, seja no smartphone, tablet, iPad ou desktop”, afirma Spielmann.

Agora, para arquivar as imagens dos medicamentos na plataforma, o usuário só precisa apontar a câmera para o código de barras que, automaticamente, a imagem do remédio ficará armazenada no SaúdeControle.

 

 

 

 

Veja os destaques:

* Pode ser acessado a qualquer hora e lugar;

* Disponibiliza ao paciente o total controle do histórico de saúde com segurança para ter uma qualidade de vida melhor;

* Sincronismo automático nas três plataformas (Android, iOS e desktop);

* Robôs de busca rápida – fundamental para o acesso móvel;

* Dados ficam disponíveis off line;

* É possível incluir os dados dos dependentes;

* Preenchimento único da Ficha Clínica pelo paciente, com a possibilidade de interface com os médicos do usuário para o preenchimento das informações mais detalhadas;

* Busca de informações nos Laboratório e Hospitais cadastrados;

* Praticidade para Editar, Incluir e receber informações;

* Dicas referentes à: Qualidade de Vida e Saúde, Alimentos e Dietas, Beleza, Esportes e Artigos de Profissionais do setor;

* Em caso de urgência, entrega ao médico ou hospital informações atualizadas e precisas;

 

* Botão de Emergência para pedido de socorro.

 

Para ter acesso a essas novidades é necessário ser um usuário Premium – a versão paga que inclui todos os recursos da plataforma e está disponível para download nas lojas Apple e GooglePlay. O vídeo explicativo do SaúdeControle ajuda a entender a plataforma: www.youtube.com/watch?v=x5andDIUb50

 

1º Workshop online de Inovação Tecnológica

Agência Unesp de Inovação é um dos apoiadores

 

A Nexta, empresa de consultoria sediada no Recife (PE), realizará entre os dias 16 e 22 de março de 2015 o 1º Workshop online de Inovação Tecnológica (1º WITEC). O evento busca contribuir com informações práticas, acessíveis e organizadas referente à gestão e a estratégia de criação ou alavancagem de negócios tecnológicos. A Agência Unesp de Inovação (AUIN) está entre os apoiadores do workshop.

O evento é direcionado a pequenos e médios empreendedores; startups, advogados, engenheiros, químicos, biólogos e demais interessados na área da inovação, tendo foco nos seguintes temas: prospecção tecnológica, captação de recursos, isenção fiscal, gestão da inovação (gestão financeira, de projetos e estratégica), transferência de tecnologia e propriedade intelectual. Entre os objetivos dos idealizadores está a aproximação do setor privado, público e Institutos de Ciência e Tecnologia (ICTs) para criar inovações de produtos e processos, gerando valor comercial e social de forma sustentável.

O 1º WITEC reunirá mais de 20 profissionais reconhecidos na área de Inovação. Entre os palestrantes estão representantes de  NITs (Núcleos de Inovação Tecnológica), de universidades e também convidados internacionais (Portugal, Israel, Estados Unidos e França). As palestras terão exposições e linguagem prática. O evento será totalmente online e gratuito. Para conferir a programação completa acesse: http://www.witeconline.com.br/

Vencedores do Social Good Brasil Lab participam

de evento na Espanha

 

Dois dos vencedores do Lab 2014, iniciativa do Social Good Brasil que garante apoio especializado para quem pretende transformar boas ideias em projetos de empreendedorismo social, vão participar de 28 a 30 de janeiro, em Madri, do Pangea, evento patrocinado pela Fundação Telefônica que vai reunir 200 jovens selecionados em 65 diferentes países para debater empreendedorismo, inovação e geração de oportunidades.

 

Um deles será o catarinense Jorge Henrique da Silva, um dos criadores do Inforpeople,  projeto de plataforma que vai reunir dados sobre causas sociais para informar e engajar pessoas. A outra é a paulista Dariele Santos, criadora do projeto Alinha, que vai desenvolver iniciativas de estímulo e fortalecimento do trabalho de costureiras para combater o trabalho escravo no setor.     

 

O Lab garante apoio especializado para tirar ideias do papel ou aperfeiçoar projetos de empreendedorismo social que usem a tecnologia como ferramenta de ação. Em novo formato, a segunda edição do laboratório, que ocorreu em 2014, abriu inscrições para pessoas de todo o Brasil, além de promover encontros presenciais em Florianópolis e em São Paulo.

 

Os selecionados contaram com a ajuda de mentores e especialistas e também de outros empreendedores, e aprenderam a usar metodologias inovadoras como Design Thinking, processo inovador de resolução de problemas com base nas necessidades pessoais, e Startup Enxuta, com foco em reduzir o desperdício de investimentos.